一、火情处置惩罚事务经由

      2025年6月22日19时57分，，，，，集团生涯区制卡部胶印车间员工吴芳、定制化部移印车间员工喻普，，，，，在宿舍二楼共享洗衣机处发明因气氛灯电线短路引发的明火险情。。
。。。。险情爆发后：

喻普迅速冲下楼通知保安关闭电闸，，，，，从源头切断电源，，，，，阻止危险伸张
；；；；；

吴芳冷静应对，，，，，按公司消防应急预案流程，，，，，熟练使用干粉灭火器瞄准火源根部喷射，，，，，乐成杀绝明火，，，，，阻止火势扩大，，，，，消除重大清静隐患。。
。。。。

二、表扬决议

      吴芳与喻普在事务中展现出高度的清静意识、扎实的消防手艺及责任继续，，，，，为全体员工树立模范。。
。。。。经公司研究决议：

      对喻普予以全公司转达表扬，，，，，并奖励现金300 元
；；；；；

      对吴芳予以全公司转达表扬，，，，，并奖励现金500 元。。
。。。。

三、公司招呼与事情安排

清静学习与品质提升并重

      全体员工需学习吴芳、喻普的清静警醒性与应急处置惩罚能力，，，，，严酷落实 “清静第一、预防为主” 的理念
；；；；；同时，，，，，全员开展智能卡、硅胶腕带等产品的品质专项培训，，，，，提升产品质量把控能力。。
。。。。

综合要求

      “清静无小事，，，，，责任重于山”，，，，，各部分需以此次事务为鉴，，，，，在包管清静生产的同时，，，，，严酷把控产品品质，，，，，筑牢清静与质量双重防地，，，，，配合维护公司稳固生长。。
。。。。